300月みなし

短い被保険者期間でも300月として計算する年金額調整ルール。

障害厚生年金や遺族厚生年金では、被保険者期間が300月未満でも300月あるものとして報酬比例部分を計算する。遺族4分の3や障害年金額の基礎として頻出である。

社労士試験では国民年金との違い、報酬比例、在職老齢年金、遺族・障害給付、年金分割が重要論点である。

300月みなしは単独暗記ではなく、対象者、数字、似た制度との違いを関連付けて確認すると得点に結び付きやすい。条文、原則、例外の順で整理すると記憶が安定する。